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聚焦“五個(gè)三” 充分發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用——吉林四平市分行黨建工作紀(jì)實(shí)

吉林省四平市分行及轄內(nèi)公主嶺市支行為中央紀(jì)委國家監(jiān)委駐農(nóng)發(fā)行紀(jì)檢組組長(zhǎng)、黨委委員王昭翮同志的黨建聯(lián)系點(diǎn)。2019年以來,王昭翮組長(zhǎng)先后兩次親赴現(xiàn)場(chǎng)、一次通過四級(jí)行同步視頻方式,講專題黨課,對(duì)“不忘初心、牢記使命”主題教育工作及專題民主生活會(huì)、基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)、促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合等方面進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)。期間,王昭翮組長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)要始終堅(jiān)持以黨建為統(tǒng)領(lǐng),推動(dòng)全行高質(zhì)量發(fā)展。四平市分行黨委認(rèn)真落實(shí)指導(dǎo)要求,按照省分行黨委統(tǒng)一部署,聚焦“五個(gè)三”,發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用,為全行高質(zhì)量發(fā)展提供不竭動(dòng)力和堅(jiān)實(shí)保障。

聚焦“三個(gè)強(qiáng)化”

全面加強(qiáng)政治建設(shè)用實(shí)際成效體現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)”

堅(jiān)持以政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè),把政治標(biāo)準(zhǔn)和政治要求貫穿黨的建設(shè)全過程,引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員用實(shí)際成效體現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)”。

一是強(qiáng)化政治站位,市分行黨委組織各級(jí)黨組織和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》,自覺做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決照辦、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中共中央關(guān)于金融工作的各項(xiàng)規(guī)定,保證黨和國家的方針政策、重大決策部署在四平市分行貫徹執(zhí)行。

二是強(qiáng)化思想理論武裝,推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想往深里走、往心里走、往實(shí)里走。以“理論學(xué)習(xí)中心組”“三會(huì)一課”為基本載體,實(shí)行“黨委(支部)會(huì)首議題”制度,第一時(shí)間跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話精神和黨中央、總行重要政策制度。年初以來,組織黨委理論中心組學(xué)習(xí)5 次,黨委擴(kuò)大會(huì) 4 次,每次均有機(jī)關(guān)黨員參加。市分行機(jī)關(guān)組織讀書班 3 期、討論交流 3 次,利用“智慧黨建”組織集體學(xué)習(xí) 26 次、參加省分行組織的脫貧攻堅(jiān)答題競(jìng)賽 1 次。同時(shí)借助農(nóng)發(fā)行 e 學(xué)院、微信公眾號(hào)、指尖微黨課等方式,推動(dòng)個(gè)人學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)切實(shí)達(dá)到武裝頭腦、提高境界、增強(qiáng)本領(lǐng)、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的效果。

三是強(qiáng)化“一級(jí)法人”意識(shí),堅(jiān)決做到上級(jí)行黨委有部署就有行動(dòng),有要求就有落實(shí)。充分發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用,統(tǒng)籌做好疫情防控、脫貧攻堅(jiān)和其他各項(xiàng)工作,以實(shí)際工作成效體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為、檢驗(yàn)黨建工作成果。今年跨年糧食收購圓滿收官,累計(jì)發(fā)放糧油貸款 29.38 億元,發(fā)揮了糧食收購主渠道作用,確保農(nóng)民售糧應(yīng)收盡收,保護(hù)農(nóng)民種糧積極性,保障國家糧食安全;全面推動(dòng)“回頭看”整改,集中發(fā)力脫貧攻堅(jiān)成效明顯,投放“兩不愁三保障”類健康扶貧貸款 1200 萬元,投放糧油扶貧貸款 7.18 億元,幫扶和帶動(dòng)就業(yè)貧困人口 73 人,支持“萬企幫萬村”,引進(jìn)幫扶資金 1 萬元;積極服務(wù)鄉(xiāng)村振興,聚焦美麗鄉(xiāng)村建設(shè),累計(jì)投入城鄉(xiāng)一體化貸款3300 萬元;支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)有力有效,疫情期間,發(fā)放復(fù)工復(fù)產(chǎn)貸款 8.53 億元、生豬產(chǎn)業(yè)鏈貸款 8200 萬元、民營小微企業(yè)貸款 1950 萬元,四平日?qǐng)?bào)和四平電視臺(tái)先后報(bào)道了該行支持疫情防控成效。

▲開展黨風(fēng)廉政黨日活動(dòng)參觀四平市警示教育展

聚焦“三個(gè)加強(qiáng)”

全面強(qiáng)化組織建設(shè) 打造堅(jiān)強(qiáng)過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊(duì)伍

堅(jiān)持不懈抓好市縣兩級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè),為全行高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

一是加強(qiáng)分行黨委、支行黨支部自身建設(shè),形成強(qiáng)有力領(lǐng)導(dǎo)集體。目前四平市分行黨委及支行領(lǐng)導(dǎo)班子配備齊全,專業(yè)結(jié)構(gòu)合理,工作經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ),其中下轄 5 個(gè)支行,領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡 38 歲,35 歲以下干部占比40%。堅(jiān)持發(fā)揮班子成員“頭雁”效應(yīng),做到“五帶頭”,帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”,執(zhí)行政治紀(jì)律不含糊,落實(shí)組織要求不打折,重大事項(xiàng)說實(shí)話;帶頭貫徹民主集中制,重要事項(xiàng)集體決策,支部書記末位發(fā)言;帶頭抓落實(shí),堅(jiān)持重要問題親自處理,重要事項(xiàng)親自督辦,重點(diǎn)客戶親自對(duì)接,地方黨政親自溝通,堅(jiān)持服務(wù)下沉,解決實(shí)際問題;帶頭保持健康黨內(nèi)同志關(guān)系,注重班子團(tuán)結(jié),班子成員和諧共事,形成合力;帶頭推動(dòng)改革發(fā)展,樹立“全行一盤棋”理念,從全局高度做好局部工作。目前,全行黨組織健全,和諧團(tuán)結(jié),積極向上。

二是加強(qiáng)黨員教育管理,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》,通過領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、召開青年員工座談會(huì),學(xué)習(xí)張富清英雄事跡、組織演講比賽、觀看愛國影片、參觀四平戰(zhàn)役紀(jì)念館等,引導(dǎo)廣大黨員和干部員工“愛黨、愛國、愛行”。通過嚴(yán)肅組織生活、聽取群眾意見、民主評(píng)議、積分管理等,加強(qiáng)黨員監(jiān)督管理,先后組織參觀四平市全面從嚴(yán)治黨成果暨警示教育展,教育廣大黨員和干部員工知敬畏、存戒懼、守底線。通過樹立、學(xué)習(xí)身邊的榜樣,設(shè)立黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū),開展設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾等,大力宣傳優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡,引導(dǎo)黨員立足本職、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),營造改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難、擔(dān)當(dāng)作為的良好氛圍。先后有 8 名同志被評(píng)為省分行優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、2 名同志被評(píng)為青年崗位能手。

三是加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),著力提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。堅(jiān)持注重年輕員工培養(yǎng)鍛煉。組織青年員工 357 人次參加各類培訓(xùn),明確18 名“身邊教師”,舉辦近 40 次“微課堂”,請(qǐng)青年業(yè)務(wù)骨干講解業(yè)務(wù),強(qiáng)化青年員工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)雙提升,結(jié)合輪崗等規(guī)定,跨專業(yè)、換崗位調(diào)整員工 41 名,增強(qiáng)多崗位歷練,敢于合理壓擔(dān)子,促進(jìn)年輕員工快速成長(zhǎng)。堅(jiān)持加強(qiáng)教育管理。通過正面典型示范、反面案例警示、制度規(guī)定學(xué)習(xí)、定期開展排查,持續(xù)強(qiáng)化干部員工紀(jì)律規(guī)矩意識(shí),注重“八小時(shí)以外”的教育管理。堅(jiān)持處處關(guān)心愛護(hù)。制定“一對(duì)一”交心談話制度,關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛員工的生活、工作、成長(zhǎng),為員工辦實(shí)事、解難事、做好事,不斷增強(qiáng)員工的凝聚力、歸屬感。目前,全行干部員工隊(duì)伍穩(wěn)定,擔(dān)當(dāng)攻堅(jiān)意識(shí)強(qiáng),拼搏奮斗熱情高。

▲“不忘初心 牢記使命”主題教育調(diào)研成果交流會(huì)

聚焦“三個(gè)著力”

深入推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè) 進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)

全面推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)是總省行明確的重點(diǎn)任務(wù),王昭翮組長(zhǎng)調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào)要按照目標(biāo)要求逐一抓好落實(shí)。四平市分行堅(jiān)持以“夯實(shí)基礎(chǔ)年”活動(dòng)為抓手,進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。

一是著力抓好安排部署,穩(wěn)步推進(jìn)工作任務(wù)目標(biāo)落實(shí)。制定推進(jìn)建設(shè)工作方案和臺(tái)賬,明確目標(biāo)、任務(wù)、時(shí)限、責(zé)任。突出問題導(dǎo)向,堅(jiān)持對(duì)照黨章黨規(guī)找差距、找不足、抓整改,特別是今年以來,指導(dǎo)基層黨組織對(duì)照黨支部?jī)蓚€(gè)《條例》和抓基層黨建一個(gè)《辦法》,梳理黨建工作制度,全面開展查缺補(bǔ)缺工作,目前查找發(fā)現(xiàn)問題已全部立項(xiàng)整改。發(fā)揮典型引領(lǐng)作用,堅(jiān)持“抓兩頭、促中間”,在轄內(nèi)樹立 1 個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化標(biāo)桿行,示范帶動(dòng)其他黨支部比學(xué)趕超。密切關(guān)注黨建工作薄弱、業(yè)務(wù)工作推進(jìn)不力的黨組織,通過提醒約談、幫扶督改等方式,堅(jiān)決杜絕“軟弱渙散”,提高黨建與業(yè)務(wù)工作雙提升。

二是著力提升黨支部書記履職能力,為推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化提供保障。通過“智慧黨建”推行任前黨務(wù)知識(shí)測(cè)試制度,測(cè)試內(nèi)容包括以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為主的黨的政治理論知識(shí)和以《黨章》、黨內(nèi)重要法規(guī)及基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)為主的黨務(wù)工作知識(shí),測(cè)試合格的人員方可提任,有效破解“重業(yè)務(wù)、輕黨建”“只會(huì)抓業(yè)務(wù)、不會(huì)抓黨建”的難題,實(shí)踐中收到明顯成效。

三是著力建好管好用好“智慧黨建”信息系統(tǒng)。目前安裝“智慧黨建”信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)黨員全覆蓋,各行均明確 1 名兼職系統(tǒng)管理員,嚴(yán)格落實(shí)管理責(zé)任,加強(qiáng)日常維護(hù)管理。黨員運(yùn)用“智慧黨建”信息系統(tǒng)參加培訓(xùn)、會(huì)議和活動(dòng) 182 次,并積極參加“智慧黨建”信息系統(tǒng)線上各類答題競(jìng)賽、專項(xiàng)測(cè)試等。同時(shí),利用“智慧黨建”信息系統(tǒng)在線測(cè)評(píng)等功能,進(jìn)一步促進(jìn)黨支部考核、黨員積分考核、基層黨組織書記抓黨建述職考評(píng)“三位一體”考核制度落實(shí)。

聚焦“三個(gè)持續(xù)”

突出黨建保障作用 推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合

黨建業(yè)務(wù)雙促,突出黨建保障作用是黨建工作的目標(biāo)要求。王昭翮組長(zhǎng)調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持黨建業(yè)務(wù)融合開展。四平市分行積極創(chuàng)新完善,推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合。

一是持續(xù)鞏固三項(xiàng)“黨建 +”工作機(jī)制,即:按月召開黨委擴(kuò)大會(huì)推進(jìn)黨建工作 + 業(yè)務(wù)發(fā)展等重點(diǎn)工作、持續(xù)開展“主題黨日 +”活動(dòng)、深入推行“優(yōu)秀黨小組 + 攻堅(jiān)戰(zhàn)”做法。年初以來,圍繞疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、脫貧攻堅(jiān),開展 6 次主題黨日活動(dòng),做到政治理論學(xué)習(xí)、黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展同研究、同部署。圍繞客戶群建設(shè)、重點(diǎn)項(xiàng)目營銷、脫貧攻堅(jiān)、低成本支農(nóng)資金籌集、不良資產(chǎn)清收等重點(diǎn)工作,由領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,抽調(diào)黨員骨干力量,成立臨時(shí)黨小組,集中攻堅(jiān)克難,確保攻堅(jiān)戰(zhàn)打到哪里,黨小組就跟進(jìn)到哪里,有力推動(dòng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成。前期,先后成立 8 個(gè)市縣行聯(lián)合攻堅(jiān)黨小組,確保了 5 戶企業(yè)應(yīng)急貸款及早受理、及早投放,并推進(jìn)了 3 個(gè)“兩不愁三保障”扶貧貸款項(xiàng)目的對(duì)接和受理。

二是持續(xù)開展“機(jī)關(guān)服務(wù)下沉作表率”“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)”“學(xué)工匠、評(píng)勞模、樹標(biāo)桿”和“身邊的工匠”評(píng)選等系列活動(dòng)。市分行領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實(shí)黨建聯(lián)系行和下沉服務(wù)基層制度,深入全轄 5 個(gè)縣級(jí)支行開展調(diào)研指導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)解決基層行遇到的實(shí)際困難和問題。四平市分行先后2名同志被省分行評(píng)為“身邊工匠”,并在全省介紹經(jīng)驗(yàn)。

三是持續(xù)開展黨建共建活動(dòng)。先后同四平市住房公積金中心等單位開展黨建共建、互聯(lián)互促,期間累計(jì)營銷非貸企業(yè)賬戶 15 個(gè)、財(cái)政性存款賬戶 3 個(gè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所賬戶 3 個(gè),營銷到位債券資金 9200萬元,優(yōu)化了存款資源,充分體現(xiàn)了抓好黨建促業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)效。

▲四平天成玉米有限公司產(chǎn)業(yè)化龍頭深加工企業(yè)糧食收購現(xiàn)場(chǎng)

聚焦“三個(gè)堅(jiān)決”

把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面 持續(xù)深入推進(jìn)全面從嚴(yán)管黨治行

認(rèn)真貫徹落實(shí)省分行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 6 方面、25 項(xiàng)、90 條任務(wù),建立工作臺(tái)賬,壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,逐項(xiàng)抓好落實(shí), 一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”。

一是堅(jiān)決抓好干部員工思想行為正向引導(dǎo)。充分運(yùn)用農(nóng)發(fā)行 e 學(xué)院、“智慧黨建”、黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育刊物等信息化載體,加強(qiáng)全行員工日常學(xué)習(xí)教育,年初以來編發(fā)教育資料 31 期,收集案例 61 個(gè)、規(guī)章制度 14 條。深入開展“四愛”教育活動(dòng),促進(jìn)廣大干部員工在理想信念、價(jià)值理念和道德觀念上緊密團(tuán)結(jié)。深刻吸取“王灝達(dá)尋釁滋事案”教訓(xùn),逐項(xiàng)落實(shí)省分行愛國主義教育的十九項(xiàng)具體舉措和七項(xiàng)重點(diǎn)工作,把青年員工作為加強(qiáng)愛國主義教育的重點(diǎn)群體,弘揚(yáng)愛國精神,厚植家國情懷。針對(duì)“梁浩受賄案”、違規(guī)對(duì)外擔(dān)保、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等問題,強(qiáng)化警示教育,用身邊事教育身邊人,提升干部員工遵紀(jì)守法、依法合規(guī)意識(shí)。

二是堅(jiān)決克服形勢(shì)主義官僚主義。一方面,突出重點(diǎn)治理,著力解決“三停留六缺乏”現(xiàn)象。即:堅(jiān)決治理停留在口頭上、停留在一般性要求上、停留在淺嘗輒止,缺乏親自抓、重點(diǎn)抓、深入抓、對(duì)標(biāo)抓,缺乏吃不香、睡不著的狀態(tài),缺乏辦成事的成效等現(xiàn)象。一方面,明確用力方向,在“五個(gè)方面”下功夫,即:在提高目標(biāo)任務(wù)完成率上下功夫,在用足用好優(yōu)惠政策上下功夫,在能夠?qū)崿F(xiàn)多重目標(biāo)任務(wù)、一舉多得、事半功倍的項(xiàng)目、客戶上下功夫,在謀劃工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn)上下功夫,在把事情辦成、辦落地上下功夫。同時(shí),推行有效方法,確保下沉服務(wù)落實(shí)落地。通過“目標(biāo)任務(wù) + 工作事項(xiàng)清單”“現(xiàn)場(chǎng)示范 + 最佳案例”“服務(wù)下沉 + 工作指導(dǎo)”,解決發(fā)文多、開會(huì)多、檢查多等問題,有力改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)作風(fēng)。

三是堅(jiān)決持續(xù)加大監(jiān)督檢查力度。充分運(yùn)用聯(lián)合監(jiān)督機(jī)制,發(fā)揮業(yè)務(wù)部門自我監(jiān)督、內(nèi)控部門有力監(jiān)督、紀(jì)檢部門嚴(yán)格監(jiān)督作用,確保業(yè)務(wù)發(fā)展力度有多大,監(jiān)督力度就有多大,業(yè)務(wù)發(fā)展到哪里,監(jiān)督就跟進(jìn)到哪里。定期開展員工異常行為排查,及時(shí)化解案件風(fēng)險(xiǎn)隱患,查找制度管理漏洞。堅(jiān)持多措并舉,層層傳導(dǎo)壓力,切實(shí)促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。